Das normale Wahlverfahren
2-tägige Wahlvorstandsschulung
Für Betriebe ab 201 Arbeitnehmer ist das normale Wahlverfahren Pflicht.
In diesem Kompakt-Seminar erlernen Sie die rechtssichere Durchführung der Betriebsratswahl nach dem normalen Wahlverfahren.
Für Betriebe von 101-200 Arbeitnehmer gibt es eine Wahlmöglichkeit zwischen dem normalen und dem vereinfachten Wahlverfahren.
Zielgruppe
Wahlvorstände und Betriebsräte
Es besteht ein Schulungsanspruch nach § 20 Abs. 3 BetrVG i.V.m. § 37 As. 6 BetrVG.
Schulungstermine und Dauer
Seminardauer am 1. Tag = Anreisetag Beginn um 09.30 bis 16.30 Uhr,
am 2. Tag Beginn um 09.00 bis 16.30 Uhr
Preise und Konditionen
Dozent
Arbeitsrichter, Fachjurist oder Fachdozent mit umfangreicher BR-Schulungspraxis.
Seminar-Preis
Wir erstellen für Sie ein maßgeschneidertes Angebot.
Ihre Seminarinhalte
Die Grundzüge des normalen Wahlverfahrens
- Voraussetzungen des normalen Wahlverfahrens
- Zeitpunkt der Bestellung des Wahlvorstandes
- Anfechtung oder Nichtigkeit der Wahl
- Wahlschutz und Wahlkosten
Die Rechtsstellung des Wahlvorstandes
- Freistellung von der Arbeit und Haftungsfragen
- Besonderer Kündigungs- und Versetzungsschutz
Die Aufgaben des Wahlvorstandes
- Feststellung der Wahlberechtigung und der Wählbarkeit
- Erstellung der Wählerliste, Einspruch gegen die Wählerliste
- Berechnung der Sitze für das Minderheitengeschlecht
- Inhalt und Erlass des Wahlausschreibens
- Prüfung der Wahlvorschläge (Personen-, Listenwahl)
- Durchführung der Briefwahl
- Durchführung der Wahl, Wahlvorgang und Stimmabgabe
- Stimmauszählung und Feststellung des Wahlergebnisses
- Einberufung zur konstituierenden Sitzung des Betriebsrats